حقوق و دستمزد ​​در آلمان

اگر می‌خواهید اطلاعاتی مفید درباره سطح حقوق و دستمزد در آلمان به دست آورید، این مقاله را با دقت بخوانید . 

ما این مقاله را در بخشهای مختلفی مثل  عوامل موثر در میزان حقوق و دستمزد ، حداقل حقوق و دستمزد پزشکان و پرستاران  ، حداقل حقوق و دستمزد مهندرسین در آلمان ، حداقل حقوق و دستمزد نیروی ماهر در آلمان ، چشم انداز آتی سطح حقوق و دستمزد مشاغل در آلمان، پر درآمد ترین مشاغل آلمان ، تاثیر اندازه شرکت در سطح حقوق و دستمزد کارکنان  و نکات مرتبط دیگر بر اساس اطلاعات کاملا موثق و بروزرسانی شده و همچنین تجربه مشاوران گروه همراه تو در آلمان برای شما آماده کردیم .


متوسط حقوق و دستمزد در آلمان چقدر است؟

متوسط حقوق و دستمزد در آلمان چقدر است ؟ یک مهندس مثلا در رشته شیمی یا مکانیک ماهیانه و سالیانه چقدر حقوق در یافت می کند ؟ آیا حقوقی که یک متخصص دریافت می کند پاسخگوی سطح انتظارات چنین افرادی است یا خیر و صدها سوال مشابه دیگر، دلیلی بود که مرا مصمم کرد که این مقاله کوتاه را بنویسم . این مقاله برگردانی آزاد از آخرین اطلاعات رسمی اتحادیه ها و سازمانها رسمی مرتبط در آلمان است .
بارها سوالاتی مانند موارد زیر از طریق ایمیل ، پیام و حتی در حین گفتگو از من پرسیده شده است موارد مانند :
حقوق ماهیانه در المان چقدر است؟
میانگین حقوق و دستمزد شغل ها در آلمان چقدر است؟
حقوق و درآمد  سالیانه شغل ها در آلمان چقدر است؟
حقوق و دستمزد  ماهیانه  شغل من در المان چقدر است؟
حداقل حقوق و دستمزد  در آلمان چقدر است ؟
کدام ایالت ها برای کارکردن بهتر هستند ؟
پردرآمد ترین شغل های آلمان کدام هستند ؟
حداقل حقوق و دستمزد در آلمان برای یک پرستار چقدر است؟
حداقل حقوق و دستمزد در آلمانبرای یک پزشک  چقدر است؟
حداقل حقوق و دستمزد در آلمان برای یک مهندس  چقدر است؟
حداقل حقوق و دستمزد در آلمان برای یک متخصص انفورماتیک  چقدر است؟
و ده های سوالات متدوال حقوق  و دستمزد در آلمان  که واقعا الان بیاد نمی آورم . ولی در همه آنها یک چیز مشترک بود . اینکه ارایه اطلاعات موثق و ریز یک موضوع ضروری شده است .
متوسط حقوق و دستمزد ​​در آلمان برای سال2021 چقدر است؟

متوسط حقوق و دستمزد ​​در آلمان برای سال۲۰۲۱

کلا اطلاعات ارایه شده بر اساس استخراج داده های بیش از دویست و بیست هزار نفر از متخصصان شاغل در آلمان پردازش شده است . همانطور که در ابتدا گفتم بنده این اطلاعات را  اینجا بصورت یک برگردان آزاد و خلاصه شده به شما هموطنان ارایه کرده ام . دراینجا به عواملی مانند منطقه ، صنعت ، حرفه ، آموزش ، اندازه شرکت ، تجربه حرفه ای و موقعیت و اثر آنها بر میزان حقوق بطور واضح اشاره شده است . و همچنین مبالغ حقوق ذکر شده ناخالص حقوق هستند یعنی قبل از کسر کسورات قانونی و بر اساس هفته ای چهل ساعت کار .
ابتدا به ساکن و بعنوان سنگ زیر بنا بگویم که متوسط حقوق کارکنان متخصص در آلمان ۴۳۲۰۰ یورو است این چیزی است که اعلام آن رسمیت دارد ، اما واقعیت اینطور نیست زیرا بررسی ها نشان می دهد که این رقم بسیار بالاتر است . اما چطور و تحت تاثیر چه عواملی ؟ این یکی از مهمترین مطالبی است که قصد دارم اینجا برای شما خواننده گرامی دقیقا توضیح دهم . پس لطفا در هنگام انتخاب شغل یا قبول دعوت به کار به این فاکتورها دقت بفرمایید ، هرچند که من شخصا همیشه سعی در انتقال اهمیت این موارد به متقاضیان هستم و بعضا به دفعات در این موارد با ایشان گفتگو کرده ام  . و اما عوامل :

 عامل صنعت و یا بخش اقتصادی و تاثیر آن در حقوق و دستمزد در آلمان

نه تنها صنعت و نوع شغل از عوامل تعیین کننده هستند ، بلکه محل زندگی را همچنین در میزان حقوق دریافتی خود مد نظر داشته باشید. در برخی موارد ، تفاوت سطح حقوق و دستمزد در آلمان بطور  منطقه ای حتی می تواند از ۱۵۰۰۰ یورو نیز فراتر رود. علاوه برا آن  کارفرما نیز نقش مهمی دارد ؛ به عنوان مثال ، شرکتهای بزرگ (۵۹۰۰۰ یورو) بیش از شرکتهای کوچک (۳۷۱۰۰ یورو) پرداخت می کنند.

تحصیلات دانشگاهی و عنوان علمی و تاثیر آن در حقوق و دستمزد در آلمان

داشتن یک عنوان علمی نه تنها شما را در موقعیت اجتماعی مطلوب تری قرار می دهد بلکه بطور چشم گیری در سطح حقوق دریافتی نیز موثر است بنابر این فراموش نکنید که عنوان علمی شما نیز ارزشمند است . اجازه بدهید با یک مثال کاربردی منظورم را برای شما بازتر بیان کنم . در حالی که فارغ التحصیلان دانشگاه حدود ۵۷۰۰۰ یورو درآمد دارند مثلا یک مهندس متالوژی ، کارمندان بدون مدرک حدود ۳۷۸۰۰ یورو درآمد دارند. کارگران ماهر و حرفه ای سالانه حدود ۴۱،۵۰۰ یورو دریافت می کنند مثلا یک برقکار صنعتی . عامل بعدی علاوه بر شرح شغل و وظایف که بسیار بسیار مهم است حیطه مسئولیت سازمانی فرد است و این  به وضوح در فیش حقوقی قابل مشاهده است به عنوان نمونه برای مدیران ، متوسط ​​درآمد ۹۵۱۰۰ یورو است.
حداقل حقوق
متوسط
میانگین
حداکثر حقوق
سطح آموزش
۳۴۱۰۵
۴۳۱۸۹
۵۰۹۴۳
۵۸۱۲۰
همه کارمندان
۳۳،۲۹۷
۴۱،۵۱۴
۴۶۱۷۳
۵۳،۵۹۲
کارگران ماهر
۷۶،۲۸۲
۹۵،۰۹۷
۱۰۹،۵۶۲
۱۲۱،۰۸۳
مدیران اجرایی
۴۵۳۸۷
۵۷،۰۴۰
۶۶،۹۲۶
۷۶۶۸۲
دانشگاهیان
۳۰،۷۱۹
۳۷۸۰۰
۴۱،۸۱۵
۴۸۰۰۰
غیر دانشگاهی
۳۰۳۴۷
۳۷،۳۳۴
۴۱،۷۸۹
۴۷،۴۷۱
متخصصان جوان
حداقل حقوق
متوسط
میانگین
حداکثر حقوق
 تعداد کارکنان شرکت
۳۰،۳۱۵
۳۷،۰۷۳
۴۲،۲۳۰
۴۷۳۶۵
 کمتر از ۱۰۰ نفر
۳۸،۵۸۶ ی
۴۸،۴۳۳
۵۶،۰۳۶
۶۳،۶۰۰
 بین ۱۰۰ نفر تا ۱۰۰۰نفر
۴۵،۲۸۵
۵۹،۰۲۸
۶۸،۰۸۰
۸۰۴۷۰
بیشتر از ۱۰۰۰ نفر
اجازه بدهید در ادامه به حقوق دریافتی متخصصان حوزه بهداشت ، درمان و مخصوصا بیولوژی اشاره ای گذرا داشته باشم . با بروز و اوج گیری پاندمی کوید ۱۹  ، تولید واکسن و داروها مربوطه از یک طرف و  کادر پزشکی و درمانی مورد نیاز بشدت مورد توجه قرار گرفته است . به جرات می توان گفت تقاضا برای این دسته از متخصصان و نیروهای مجرب  جهشی انفجاری داشته است .
از جمله حوزه های اقتصادی که تحت تاثیر این پاندمی قرار گرفته است  می توان به صنعت زنجیره تامین مواد غذایی ، گردشگری ، هتل داری و رستوران ها اشاره کرد . طبعا بر سه مورد اخیر تاثیر منفی غیر قابل اغماضی داشته ولی در مقابل برای صنعت زنجیره تامین مواد غذایی فرصت های خاص و غیر قابل پیش بینی ایجاد کرده است . برگردیم به موضوع اصلی یعنی حقوق و دست مزد که منطقا رابطه مستقیمی با  آن نوساناتی  از خود نشان داده است .
لطفا توجه داشته باشید که در اینجا تنها  نرخ رشد حقوق در برخی صنایع مانند سه مورد فوق الذکر کمتر شده است . جدول زیر شاید بهتر بتواند یک ترسیم درستی از آنچه در جریان است برای شما ایجاد کند .
بخش های اقتصاد
حداکثر حقوق
میانگین
میانه
حداقل حقوق
بیوتکنولوژی
۱۰۹،۹۸۹
۸۱۳۰۹
۶۷،۵۲۴
۴۵،۰۲۹
سایر کالاهای سرمایه ای
۸۶،۸۱۸
۷۸،۲۷۰
۶۶،۵۹۴
۵۵۵۰۱
نیمه هادی
۹۱،۰۸۹
۷۵،۰۹۱
۶۵۵۸۶
۵۱،۳۹۹
بانکی
۷۷،۶۱۷
۶۸،۲۹۵
۶۱۶۵۱
۴۹۱۳۶
داروخانه
۸۸۳۳۵
۷۲،۶۲۵
۶۰۵۳۶
۴۶،۶۱۷
هتل ها و رستوران ها
۳۵۵۲۳
۳۲۸۷۹
۲۸،۹۶۳
۲۴۴۱۳
مرکز تماس
۳۶۱۸۱
۳۳،۸۵۵
۲۹۳۹۱
۲۴،۲۱۶
خرده فروشی مواد غذایی
۳۹،۷۹۳
۳۶،۰۳۴
۳۱،۲۱۲
۲۵،۷۸۷
خرده فروشان لباس و منسوجات
۴۰۸۱۹
۳۷،۳۱۱
۳۱،۹۱۱
۲۶،۷۷۱
جهانگردی و اوقات فراغت
۴۳،۷۶۳
۴۰،۰۳۷
۳۴،۶۲۱
۲۸،۸۴۵
امکانات اجتماعی
۴۳،۳۷۹
۳۷۷۵۹
۳۴۹۷۹
۲۹۴۰۳
 

تفاوت  حقوق و دستمزد در  شرق و غرب آلمان ، تفاوتی در حد یک شکاف

ایالت  بادن-وورتمبرگ با درآمد متوسط ​​۴۶۶۰۰ یورو درست در ردیف نخست قرار گرفته است ، به عبارت دیگر کارکنان در این ایالت  تقریباً هشت درصد بالاتر از متوسط ​​ملی درآمد دارند. همچنین در هسن ۴۶،۳۰۰ یورو و هامبورگ ۴۵،۶۰۰ یورو  در رده های بعدی قرار دارند .از طرف دیگر و درانتهای جدول زیر، ایالت هایی جوان ازآلمان فدرال قرار دارند: در مکلنبورگ – پامرانیا غربی ۳۳۷۰۰ یورو ، زاکسن – آنهالت ۳۴۸۰۰ یورو و براندنبورگ ۳۵۱۰۰ یورو ،  درآمد سالانه نسبتاً کم است.
در مورد حقوق و دستمزد مدیران در آلمان نیز وضعیت به همین منوال است. با این حال ، دونده اول هسن است ، مهمتر از همه به دلیل موقعیت استثنایی فرانکفورت به عنوان یک کلانشهر مالی با نفوذ. تصمیم گیرندگان هسی با داشتن ۱۰۰۴۰۰ یورو انتظار درآمد متوسط ​​در محدوده شش رقمی را دارند.
همه
کارمندان
مدیران اجرایی
کارگران ماهر
ضریب منطقه ای
ایالت های  فدارآل آلمان
۴۶،۶۲۰
۹۷۱۲۳
۴۵،۰۵۳
۱۰۷.۹
بادن-وورتمبرگ
۴۶،۳۲۹
۱۰۰۳۷۸
۴۴،۶۱۴
۱۰۷.۲
هسن
۴۵،۵۷۱
۹۶،۰۰۲
۴۳۹۹۲
۱۰۵.۵
هامبورگ
۴۵۱۲۴
۹۸۱۸۲
۴۳،۴۲۶
۱۰۴.۴
بایرن
۴۳،۸۲۹
۹۶،۹۳۰
۴۲،۱۱۲
۱۰۱.۴
نوردراین-وستفالن
۴۲،۵۹۶
۹۶،۷۳۷
۴۰۸۳۰
۹۸.۶
راینلاند-فالتس
۴۱،۹۶۶
۹۱،۲۳۰
۴۰۳۷۹
۹۷.۱
برمن
۴۱،۳۱۳
۹۲،۳۹۶
۳۹۶۵۴
۹۵.۶
زارلند
۴۰،۷۲۹
۸۷،۵۶۸
۳۹،۲۳۳
۹۴.۳
برلین
۴۰،۲۹۲
۹۰،۶۱۶
۳۸،۶۷۰
۹۳.۲
نیدرزاکسن
۳۸۹۹۴
۸۹،۷۱۹
۳۷۳۷۸
۹۰.۲
شلسویگ-هولشتاین
۳۵،۸۵۲
۷۹،۸۵۲
۳۴،۴۳۷
۸۳
تورینگیا
۳۵۲۲۸
۷۹۱۴۷
۳۳،۸۱۶
۸۱.۵
زاکسن
۳۵،۰۷۷
۷۸۱۰۵
۳۳،۶۹۴
۸۱.۲
براندنبورگ
۳۴،۷۸۴
۸۱،۵۴۴
۳۳،۳۰۷
۸۰.۵
زاکسن-آنهالت
۳۳،۶۹۰
۷۶،۲۸۴
۳۲،۳۳۰
۷۸
مکلنبورگ-پامرانیا غربی
 
خیلی مایل هستم در مورد  این ایالت یعنی بادن وورتمبرگ بیشتر اینجا مطلب بنویسم ولی اجازه بدهید این مهم را به بعد واگذار کنم ؛ فقط تا همین اندازه بگویم که این ایالت علاوه بر ثروت مندی  ، دارای شرایط جغرافیایی است که بسیار به سلیقه ایرانی ها نزدیک است .
در مقایسه ایالت ها: بالاترین حقوق در اشتوتگارت؛
اشتوتگارت بعنوان مرکز ایالت بادن وورتمبرگ با متوسط ​​دستمزد کارکنان ۵۴۰۰۰ یورو ، مونیخ (۵۳،۷۰۰ یورو) و دوسلدورف (۵۰،۶۰۰ یورو) را پشت سر می گذارد که در لیست حقوق و دستمزد دوم و سوم هستند. از طرف دیگر ، تقریباً ۲۰،۰۰۰ یورو کمتر در شوورین (۳۴،۵۰۰ یورو) وجود دارد. همین امر در مورد مدیران نیز صدق می کند ، اشتوتگارت (۱۱۸،۹۰۰ یورو) نیز در جایگاه اول قرار دارد. با این حال ، اینجا نباید فراموش شود:
” قبل از یک انتخاب یا تغییر شغل ، کارمندان همیشه باید هزینه زندگی را در نظر بگیرنددر اشتوتگارت حقوق پردرآمدترین است ، اما اجاره نیز به طور قابل توجهی بالاتر از متوسط ​​کشور است. “
کارمندان
کارگران ماهر
مدیران اجرایی
ضریب  منطقه ای
ایالت های  فدارآل آلمان
۵۴،۰۱۲
۵۱،۹۱۷
۱۱۸،۹۲۸
۱۲۵
اشتوتگارت
۵۳،۶۶۲
۵۱،۵۸۱
۱۱۸۱۵۸
۱۲۴.۲
مونیخ
۵۰،۶۲۶
۴۸،۶۶۳
۱۱۱،۴۷۳
۱۱۷.۲
دوسلدورف
۴۹،۶۱۱
۴۷،۶۸۷
۱۰۹،۲۳۸
۱۱۴.۸
ویسبادن
۴۵۷۸۰
۴۴۰۰۵
۱۰۰،۸۰۳
۱۰۶.۹
هامبورگ
۴۵،۲۱۹
۴۳،۴۶۵
۹۹،۵۶۷
۱۰۴.۷
ماینتس
۴۴،۷۴۴
۴۳،۰۰۹
۹۸۵۲۰
۱۰۳.۶
هانوفر
۴۲،۴۱۲
۴۰،۷۶۷
۹۳۳۸۵
۹۸.۲
برمن
۴۱،۲۴۵
۳۹،۶۴۶
۹۰،۸۱۸
۹۵.۵
زاربروکن
۴۰،۶۶۲
۳۹،۰۸۵
۸۹،۵۳۴
۹۴.۱
برلین
۴۰،۲۹۵
۳۸،۷۳۳
۸۸۷۲۶
۹۳.۳
کیل
۳۷۱۹۹
۳۵۷۵۶
۸۱۹۰۷
۸۶.۱
درسدن
۳۶،۸۰۶
۳۵۳۷۸
۸۱،۰۴۲
۸۵.۲
ارفورت
۳۶۶۱۶
۳۵۱۹۶
۸۰،۶۲۳
۸۴.۷
پوتسدام
۳۶،۰۸۹
۳۴۶۸۹
۷۹،۴۶۳
۸۳.۵
مگدبورگ
۳۴،۵۵۱
۳۳،۲۱۱
۷۶،۰۷۸
۸۰
شوورین
  

کدام گروه شغلی درآمد بیشتری دارد؟

صرف نظر از محل کار ، حرفه پزشکی در سال جاری نیز رتبه اول در رتبه بندی درآمد را به خود اختصاص داده است: سر پزشکان (۱۹۶۳۰۰ یورو) و پزشکان ارشد (۱۲۱،۷۰۰ یورو) جایگاه های اول  و دوم  را بعنوان پردرآمدترین مشاغل و برای دومین سال پیاپی بدست آوردند. بنظراین بیشتر تحت تاثیر دوعامل بوده است اول   پاندمی کووید ۱۹ و دوم موقعیت مدیریتی ، که این نشانکر  اهمیت موقعیت مدیریتی است ، جالب اینکه در جدول زیر کاکنان مدیریت فروش در رده سوم قرار دارند یعنی باز عامل مدیریتی  و جویندگان کار می توانند در این حوزه روی رقم های جدول زیر حساب باز کنند .
حداقل حقوق
میانه
میانگین
حداکثر حقوق
عنوان های شغلی
۱۵۹۷۵۴
۱۹۶،۲۵۱
۲۱۲،۸۰۸
۲۵۲،۰۵۰
سر پزشک و
پزشک مقیم
۱۰۰۸۹۸
۱۲۱،۷۴۸
۱۲۹،۶۹۷
۱۴۶.۰۵۳
پزشک ارشد
۷۰۴۴۷
۹۴،۷۹۶
۱۰۳،۸۳۶
۱۲۵،۵۶۰
کارمندان در
کنترل فروش یا مدیریت فروش
۷۳،۳۴۵
۹۰،۸۱۲
۹۶،۸۶۸
۱۱۳۳۸۸
مدیر فروش منطقه ای
کالاهای سرمایه ای
۷۰،۹۶۳
۹۰،۶۶۱
۱۰۱،۹۰۰
۱۲۰،۱۵۰
مدیر بازرگانی
۷۰.۱۵۰
۸۸۶۱۰
۹۶،۰۷۶
۱۱۰،۹۸۷
مدیر فناوری اطلاعات
امیدوارم که مطالب و اطلاعات ارایه شده در این مقاله به شما شناخت هرچه بیشتری از کار در آلمان و همچنین وضعیت جاری حقوق درستمزد  در آلمان را بدهد . شخصا خوشحال خواهم شد که نظرات شما هموطن گرامی را در زیر همین نگارش ببینم و , از طریق لینک های زیر ضمن دریافت آخرین اطلاعات ارایه شده نظرات شما را دریافت کنیم و به این ترتیب با خواسته ها و نظرات شما هر چه بیشتر برای مطالب بعدی آشنا بشوم . در پایان خبر خوب اینکه پیش بینی کارشناسان بخش اقتصادی تاکید بر بهبود بخش های آسیب دیده از اوایل تابستان امسال یعنی ۲۰۲۱ بوده است .

صفحه اینستاگرام گروه همراه تو 

پیام سان تلگرام 

Share:

پاسخگوی آنلاین
Send via WhatsApp